Сеть магазинов "Копеечка" ,"Маяк" и "Доброном", приглашает на постоянное место работы директора магазина
Мы предлагаем:
...
Сеть магазинов "Копеечка" ,"Маяк" и "Доброном", приглашает на постоянное место работы директора магазина
Мы предлагаем:
...
Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" в связи с активным развитием приглашает на постоянное место работы ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА в г. Могилёве
Мы предлагаем:
Работу рядом с домом: подберем рабочее место максимально близкое и удобное к вашему дому;
Комфортный график работы: приоритетно сменный, но всегда подбираем индивидуально;
Возможность карьерного роста: создаем кадровый резерв, обучаем, сопровождаем, обеспечиваем условия для быстрого старта по карьерной
...
Сеть магазинов "Копеечка", "МАЯК" и "Доброном" в связи с открытием нового магазина приглашает на постоянную работу ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА
Мы предлагаем:
...
Компания «Бетонный улей» — локальный девелопер из Бреста, который задаёт новые стандарты качества в строительстве жилых и коммерческих объектов не только в Брестской области. Мы создаём современную городскую среду, ориентируясь на комфорт, функциональность и эстетику пространства.
Наша философия — честное строительство, архитектура с характером и забота о будущем поколении. Каждый проект для нас — это живой организм, в котором продумана
...
Сеть магазинов "Копеечка" ,"Маяк" и "Доброном", приглашает на постоянное место работы директора магазина
Мы предлагаем:
...
В СВЯЗИ С ОТКРЫТИЕМ НОВОГО МАГАЗИНА сеть магазинов "Копеечка", "МАЯК" и "Доброном" приглашает на постоянную работу ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА
Мы предлагаем:
...
Компания СмартОптима — крупный импортер товаров народного потребления из Китая, успешно работающий на рынке Беларуси более 6 лет. Мы поставляем качественные и доступные товары в крупнейшие торговые сети страны (Евроторг, Светофор, Доброцен). В работе делаем ставку на надежность, соблюдение сроков и высокие стандарты качества.
В связи с динамичным развитием компании , нам нужен результативный и талантливый - Исполнительный директор
Обязанности:
...
Сеть магазинов "Копеечка" ,"Маяк" и "Доброном", приглашает на постоянное место работы директора магазина
Мы предлагаем:
...
Обязанности:
полный цикл подбора персонала
формирование и ведение резерва кандидатов и работа с ним
адаптация персонала
удержание персонала
развитие корпоративной культуры
разработка и внедрение системы мотивации и бонусов
Требования:
опыт работы от 1 года;
знание трудового законодательства;
уверенное владение технологиями поиска и подбора персонала;
уверенный пользователь ПК;
позитивность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, коммуникабельность, способность работать в режиме многозадачности.
Условия:
официальное
...
Обязанности:
Весь цикл кадрового делопроизводства (прием/увольнение сотрудников, отпуска, приказы, должностные инструкции, командировки, учет рабочего времени, составление табелей, ведение личных дел, учет трудовых книжек, штатное расписание, воинский учет, статистическая отчетность, дистанционная/комбинированная работа, совместительство). Штатных сотрудников 30 человек.
Поиск и подбор персонала (поиск и оценка специалистов; организация и координация собеседования, курирование кандидатов на всех этапах до момента выхода на работу; ведение базы
...
Хочешь быть частью дружной команды, где ценят людей и дают пространство для развития?Присоединяйся к ЭДиН — белорусской IT-компании, которая помогает бизнесу переходить от бумажных документов к электронным. Мы растем и ищем активного HR-специалиста, который не боится ответственности, любит людей и умеет строить процессы. Вакансия появилась, в связи с планируемым расширением штата.Что предстоит делать:- Вести полный цикл рекрутинга
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
ЗАО Доброном - крупная сеть магазинов Копеечка, Маяк Доброном , предлагающая широкий ассортимент товаров для дома, быта и питания. Мы стремимся к постоянному улучшению качества обслуживания клиентов и созданию комфортной атмосферы в наших магазинах. В связи с расширением нашей сети и увеличением объема работы, мы ищем амбициозного специалиста по подбору персонала, который готов присоединится к нашей команде.
Мы предлагаем:
...
ООО «Мавитэк» – стабильная компания, реализующая полный спектр услуг в области энергетики, энергосбережения и экологии. За более чем 14 лет работы мы зарекомендовали себя как надёжный партнёр, с которым сотрудничают ведущие белорусские предприятия. Мы будем рады, если Вы присоединитесь к нам в качестве HR менеджера.Обязанности:
...
Компания «Сэйлз Модерн Групп» занимает лидирующие позиции в комплексном обеспечении технологиями и продуктами эффективного поддержания чистоты и гигиены всех участков пищевых производств.
Сейчас мы хотим стабилизировать свой рост. Именно поэтому ищем структурного и опытного HR-менеджера, который присоединится к нашей команде
Ваши функциональные обязанности будут следующие:
...
О нас
Мы — предпринимательская группа с несколькими стабильными проектами и постоянным запуском новых направлений.Часть бизнесов создаётся с нуля, часть — покупается в готовом виде и дорабатывается, масштабируется или перезапускается.
Суть роли
Мы ищем интегратора / правую руку фаундера, который:
...
Приветствуем тебя, будущий коллега! Мы находимся в поиске талантливого Creative Director.
Мы работаем в динамичной сфере IGaming. Наша компания по праву носит звание game changer, ведь мы используем эксклюзивные подходы в работе с онлайн-игроками по всему миру.
У нас ты сможешь полностью реализовать свой потенциал и напрямую влиять на развитие компании. Мы предоставляем возможность неограниченного развития, профессионального и личностного
...
Здравствуйте, меня зовут Татьяна!
Я рада Вас приветствовать на нашей страничке и хочу познакомить с нашей вакансией!
Приглашаем на постоянную работу заведующего торговым объектом в ТЦ "Корона-Сити".
"Аскона" – это крупная компания, лидер российского рынка товаров для здорового сна, производящая и продающая матрасы, кровати, диваны и аксессуары.
На протяжении 35 лет компания стремится сделать сон человека здоровым и комфортным, основываясь
...
OHI-S | международный EdTech (онлайн и офлайн-ивенты в стоматологии)
Приглашаем креативного управленца, который умеет превращать сложные, вариативные продукты в работающую систему — без потери качества и скорости.
Ваша ключевая задача — превратить направление офлайн-мероприятий (50+ ивентов в год) в предсказуемый, маржинальный и масштабируемый бизнес:
экономный по расходам,
системный по набору участников и выручке,
устойчивый за счёт локальных партнёрств,
управляемый через
...